职责描述： 1、产品进销存数据统计录入，开单和打印； 2、按照生产主管要求，生产订单跟进、发货跟进等； 3、协助领导完成部门相关工作； 4、会熟练使用office办公软件，有相关工作经验优先： 5、仓库管理和登记领取： 6、车间盘点，做到实物和账面相符。 任职要求： 1、年龄20-35岁，大专学历，办公软件熟练，有相关工作经验优先，也可以接受无经验； 2、细心、耐心、有责任心； 3、开朗乐观、善于沟通交流； 公司福利： 1、月休 4天，休息日不满2天按2天补贴； 2、员工社保； 3、免费食宿（宿舍有空调）； 4、月达标奖金 红包、节日红包、年终奖金、过节礼品等； 5、每年至少有3次提薪机会； 6、重视人材培养：A、提给轮岗（揭阳/佛山）机会 （佛山工作补贴600-1000元/月） B、每月有1-3次总经理交流机会； 7、完善晋升制度：员工→组长（或储备干部）→副主管(助理）→主管(助理）→副经理(助理）→经理(助理）→副总（每个季末做一次升职评估）； 8、车油补贴：副主管300元/月、主管500元/月、副经理700元/月、经理900元/月； 9、购车补贴：副经理赞助80000元、经理赞助100000元； 10、办公环境优美（办公楼有固定清洁阿姨打扫卫生）；